外部人材・
プロジェクト支援
フリーランス、副業人材、専門家など、社外の力を必要な形で活用。アルムナイとの協働も含め、人と組織の新しい関わり方をつくります。
これからを考える組織や個人を、
新たな機会や人とつなぐラボ。
想いに向き合い、出会いを設計します。
ご相談はこちら ↗人材派遣、管理部門・経営幹部の採用、社外取締役、外部プロフェッショナル人材まで。企業と個人の多様な出会いに携わってきた経験を生かし、採用や転職だけにとらわれない選択肢を提案します。
古居 美江|代表
役割を見直す。今いる人の可能性を生かす。外部の力を借りる。小さく試してみる。
まずは役割を切り出す。外部の力を借りてみる。小さく試しながら、次の選択肢を見つけます。
企業の課題からも、個人の可能性からも。必要な支援を組み合わせます。
フリーランス、副業人材、専門家など、社外の力を必要な形で活用。アルムナイとの協働も含め、人と組織の新しい関わり方をつくります。
一人ひとりの強みや経験を見つめ、社内で生かすための育成や役割づくり、組織づくりを支援します。
事業や組織の課題を整理し、外部の知恵や人をつなぎながら、小さく始めて可能性を確かめる取り組みを支援します。
採用支援外部パートナーとの連携により対応しています。自社での職業紹介サービスは準備中です。
※ご相談内容に応じて、支援範囲や進め方をご提案します。
「リミナル(Liminal)」とは、今いる場所と、次の場所の間。まだどちらにも属していない、移り変わりの途中にある状態を意味します。
「Lab」は、新たな可能性を探り、小さく試しながら確かめていける場所。
次の一歩を急いで決めるのではなく、選択肢を広げ、できることから始めてみる。そんな場を目指しています。
| 会社名 | LiminaLab株式会社 |
|---|---|
| 代表 | 古居 美江 |
| 設立 | 2026年1月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 所在地 | 大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪南館ゲートタワー7階 |
| 登録番号 | T5120001283593 |
| メール | mie@liminalab.co.jp |
2002年から人材業界に従事。JAC Recruitmentでの18年間を含め、人材派遣から管理部門・経営幹部の採用、社外取締役、外部プロフェッショナル人材まで、企業と個人のさまざまな出会いに携わってきました。
現在は、企業と個人、それぞれの状況や思いを聞きながら、採用や転職だけにとらわれない選択肢をともに考えています。
Gallup認定ストレングスコーチ。
LinkedInプロフィール ↗まだ考えがまとまっていなくても構いません。企業の課題も、個人のこれからも。まずは30分、お話をお聞かせください。
ご相談の内容を拝見し、折り返しご連絡します。費用が発生するご支援については、事前にご案内します。
メールでのご連絡:mie@liminalab.co.jp
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事業者名 LiminaLab株式会社
所在地 大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 南館ゲートタワー7階
代表者 代表取締役 古居 美江
個人情報に関するお問い合わせ・苦情相談窓口 mie@liminalab.co.jp
制定日:2026年10月25日